Alors que de nombreuses personnes profitent maintenant plus longtemps, vie plus saine, L'âge actuel de la retraite pose des défis à la fois aux décideurs et aux retraités. Une nouvelle étude a examiné s'il était possible d'augmenter l'âge de la retraite sur la base de la relation entre l'espérance de vie professionnelle et les aspects de santé importants pour la capacité de travail des femmes et des hommes en Europe.

L'espérance de vie n'a cessé d'augmenter dans de nombreux pays du monde en raison de, entre autres, les progrès de la santé et l'adoption de modes de vie plus sains. À la fois, la fécondité a baissé ou s'est stabilisée à de faibles niveaux, entraînant une augmentation marquée de la part des personnes âgées dans ces populations. Cette situation présente un risque pour la viabilité financière dans plusieurs domaines des systèmes de sécurité sociale, l'un d'eux étant les systèmes de retraite, car la plupart des pays européens offrent des retraites publiques à leurs citoyens. L'âge de la retraite et les mesures visant à allonger la vie active sont largement débattus dans le pays, ainsi qu'au niveau de l'Union européenne, et de nombreux pays ont déjà initié et adopté des changements de politique pour augmenter progressivement l'âge officiel de la retraite. Une question pertinente qui a cependant fait surface dans ce contexte est de savoir quelle est l'ampleur du potentiel d'allongement de la durée de vie au travail compte tenu de l'état de santé des personnes.

Dans leur étude publiée dans le Revue européenne du vieillissement , La chercheuse de l'IIASA Daniela Weber et Elke Loichinger de l'Institut fédéral de recherche sur la population en Allemagne ont examiné s'il était possible d'augmenter généralement l'âge de la retraite. Ils ont basé leur analyse sur la relation entre l'espérance de vie professionnelle et trois espérances de santé qui représentent des aspects de santé importants pour la capacité de travail et l'employabilité entre 50 et 59 ans, ainsi que 60 et 69 ans pour les femmes et les hommes en Europe.

« Il existe plusieurs études sur la relation entre la retraite et la santé au niveau individuel, mais les études au niveau de la population sont rares et nous avons été surpris de constater que les différences de santé et d'espérance de vie professionnelle n'avaient pas été quantifiées auparavant. Nous voulions voir à quel point le potentiel est grand pour augmenter encore la vie professionnelle, compte tenu de l'état de santé des personnes et de la manière dont ce potentiel diffère entre les hommes et les femmes pour différents groupes d'âge et entre différents groupes socio-économiques, " explique Loichinger.

À cette fin, les chercheurs ont analysé la relation entre l'espérance de vie au travail et l'espérance de santé, différencier trois dimensions de la santé, à savoir la santé physique, santé cognitive, et la santé générale. De plus, ils ont analysé l'hétérogénéité de l'espérance de vie au travail et les trois résultats en matière de santé selon l'éducation. L'analyse s'est spécifiquement concentrée sur les tranches d'âge 50-59 et 60-69, car elles sont, et continuera d'être, les plus touchés par les futurs relèvements de l'âge de la retraite.

Les résultats indiquent que, globalement, il est possible d'augmenter le nombre attendu d'années d'activité économique pour les hommes et les femmes âgés de 60 à 69 ans. Une analyse spécifique à l'éducation a cependant révélé de grandes différences entre les sous-groupes socio-économiques de la population en ce qui concerne la taille de ce potentiel. Par exemple, En Suède, les hommes de 60 ans peu instruits peuvent s'attendre à travailler 4,2 ans de plus. Cela passe à six ans de plus lorsqu'ils ont un diplôme de l'enseignement supérieur. En ce qui concerne leur santé physique, les hommes ayant un faible niveau d'instruction peuvent espérer 8,4 ans en bonne santé et 8,7 ans lorsqu'ils ont un diplôme de l'enseignement supérieur. En Bulgarie, les hommes du même âge ayant un niveau d'enseignement supérieur peuvent s'attendre à travailler 4,5 années de plus tout en s'attendant à 5,7 années de plus en bonne santé physique. Leurs homologues peu scolarisés ne peuvent espérer que 2,7 ans en bonne santé physique, au cours de laquelle ils sont également censés travailler.

« L'hétérogénéité entre les groupes d'éducation en termes de santé et de capacité à travailler au-delà des âges de sortie du marché du travail actuellement observés doit être prise en compte lors de l'allongement de la vie active. Nos résultats indiquent un potentiel d'allongement de la vie active au-delà des niveaux actuels. Cependant, des différences significatives dans le nombre attendu d'années en bonne santé entre des personnes ayant des niveaux d'éducation différents nécessitent des politiques qui tiennent compte de cette hétérogénéité, " conclut Weber.