Une murale d'Amanda Newman à Northcote, Melbourne, représente Ai Fen, un médecin de l'hôpital central de Wuhan qui a été réprimandé pour avoir sonné l'alarme au sujet du COVID-19 en décembre 2019. Crédit :Carl Grodach, Auteur fourni
COVID-19 et la récession croissante concentrée dans le secteur des services ne feront pas qu'accroître les inégalités sociales, mais accélérer la fracture spatiale croissante dans nos villes. Comme le montre notre nouveau rapport de recherche, les impacts de la pandémie renforcent la tendance actuelle à la suburbanisation des inégalités.
Il y a deux raisons à cela. D'abord, les industries vulnérables aux impacts économiques des fermetures de COVID-19 dépendent fortement des bas salaires, travail à temps partiel. Seconde, la petite couronne abrite la plus grande concentration de travailleurs vulnérables au COVID.
Si nous n'agissons pas maintenant, davantage de personnes seront expulsées des zones intérieures riches en emplois et en commodités vers des banlieues extérieures à moindre coût avec un accès limité aux emplois et aux services communautaires.
Quels secteurs et quels travailleurs sont vulnérables?
Notre recherche analyse où vivent les personnes employées dans les industries les plus vulnérables aux blocages de COVID-19 et le type de travail qu'elles effectuent. Nous cartographions les zones d'emploi vulnérables dans toutes les banlieues des cinq plus grandes capitales australiennes. Nous examinons ensuite les caractéristiques des personnes occupant un emploi vulnérable vivant dans toutes les banlieues du hotspot actuel du coronavirus en Australie, métropolitaine de Melbourne.
Nous définissons l'emploi vulnérable sur la base d'un examen détaillé des industries avec un tiers ou plus des entreprises déclarant des heures de travail réduites une semaine après le premier verrouillage COVID-19 (30 mars 2020). Ces entreprises sont principalement dans la consommation, secteurs des voyages et des services communautaires. Ils emploient des personnes travaillant dans l'hébergement et la restauration, les arts et le divertissement, éducation, soins de santé « non essentiels », commerce de détail et transports.
Nous dressons le profil des caractéristiques des travailleurs vulnérables dans chacune de ces sous-industries et par banlieue. Nous classons les banlieues (à l'aide des données de niveau SA2 de l'Australian Bureau of Statistics) par part d'emploi vulnérable en fonction du lieu de résidence habituelle du travailleur.
De nombreux travailleurs à risque vivent en proche banlieue
Comme le montre la carte ci-dessous, les plus grandes proportions de travailleurs vulnérables vivent dans la banlieue proche de Melbourne.
Crédit :Source :données du recensement ABS (2016), par lieu de résidence au niveau SA2. Carte de Declan Martin et Alexa Gower, Auteur fourni
Les niveaux de vulnérabilité diminuent nettement en s'éloignant du centre-ville. En d'autres termes, de nombreux travailleurs vulnérables vivent dans certaines des banlieues aux loyers les plus élevés.
En moyenne, la part des travailleurs vulnérables dans les banlieues très vulnérables est de 32,2 % des résidents occupés. Le chiffre dépasse 40 % dans certains de ces domaines.
Des travailleurs susceptibles d'être contraints de déménager
Habiter en proche banlieue, combiné à la nature de leur travail, met de nombreux travailleurs vulnérables au COVID à un risque élevé de déplacement.
Dans les banlieues à très haute vulnérabilité, 47 % des travailleurs vulnérables ont des revenus faibles ou très faibles. Et 54,3 % travaillent à temps partiel (moins de 38 heures par semaine). Une grande proportion (41,9%) a moins de 30 ans et environ un tiers a entre 30 et 44 ans.
En réalité, plus de la moitié (53,5 %) de la population active vulnérable vivant dans les banlieues très vulnérables occupe des emplois dans les plus précaires, les industries des services à la consommation à bas salaires :services d'hébergement et de restauration et services de vente au détail et personnels. 30% de plus travaillent dans les arts, divertissement et éducation.
La baisse de la demande des consommateurs n'aura pas seulement des impacts à court terme sur l'emploi, mais pourrait modifier de façon permanente les modes de consommation. Le résultat serait des fermetures d'entreprises durables et des pertes d'emplois pour les travailleurs qui vivent dans ces régions.
Joindre les deux bouts, bon nombre de ceux qui font face à une perte d'emploi et à d'autres pressions sur l'emploi telles que des heures réduites chercheront un logement plus abordable dans les banlieues moyennes et extérieures.
Cependant, bien que les zones périphériques abritent désormais la plus faible proportion de travailleurs vulnérables, les travailleurs vulnérables qui y vivent ont tendance à être moins bien lotis. Un peu plus de 66 % ont des revenus faibles ou très faibles et 60 % travaillent à temps partiel.
Par conséquent, la migration des travailleurs vulnérables au COVID vers les zones extérieures s'ajoutera à la concentration actuelle des inégalités spatiales dans le Grand Melbourne.
Une murale d'Amanda Newman à Northcote, Melbourne, représente Ai Fen, un médecin de l'hôpital central de Wuhan qui a été réprimandé pour avoir sonné l'alarme au sujet du COVID-19 en décembre 2019. Crédit :Carl Grodach, Auteur fourni
Que peut-on faire à ce sujet ?
COVID-19 expose les personnes travaillant dans des emplois de service bas de gamme et les services créatifs et éducatifs à un risque élevé de perdre leur emploi. Ceux qui parviennent à vivre dans la première couronne à coût élevé sont désormais particulièrement vulnérables.
Il est donc crucial d'étendre plutôt que de retirer les programmes JobKeeper et JobSeeker. On estime que les réductions proposées à JobSeeker pousseront 370, 000 Australiens dans la pauvreté, 123, 000 à Victoria seulement. En tandem, nous avons besoin d'une politique intérimaire sur le marché du logement locatif pour désamorcer la « bombe à loyer » imminente des locataires menacés d'expulsion s'ils ne peuvent pas payer la dette accumulée du loyer différé.
Des stratégies à plus long terme sont également nécessaires. Nous devons affronter la réalité que de nombreux emplois du secteur des services ne reviendront pas.
Cela nécessite des investissements dans des formations de renforcement des compétences liées au renforcement de la relance des TAFE et des universités, en particulier dans des domaines tels que la "fabrication essentielle" - fournitures médicales, recyclage, l'alimentation et les technologies de la communication. JobTrainer est un bon début.
Compte tenu des dimensions spatiales de la crise, les programmes axés sur le lieu sont également cruciaux. La préservation des terrains industriels de la petite banlieue peut jouer un rôle important dans le démarrage de petites entreprises, l'expansion des entreprises et la création d'emplois. Les districts industriels intérieurs offrent un mélange flexible d'espaces qui permet aux entreprises de se développer et d'ajouter des emplois de qualité en place.
À la fois, les décideurs politiques peuvent mieux développer les infrastructures communautaires et les pôles d'emploi dans les banlieues périphériques. Les carrefours communautaires offrent des services flexibles, des espaces polyvalents qui répondent aux divers besoins de la communauté. Ces services vont de la jeunesse, établissements de soins et de santé pour personnes âgées vers des espaces de travail collaboratifs et des environnements pour les prestataires de formation de la main-d'œuvre.
Alors que COVID-19 a clairement un impact immédiat sur la santé et les économies de nos villes, nous avons besoin d'une conversation sur les impacts et les réponses à long terme.
Cet article est republié à partir de The Conversation sous une licence Creative Commons. Lire l'article original. 
