Un demi-siècle après le Civil Rights Act de 1964, plus de la moitié des Noirs américains souffrent encore d'une forme de préjugé racial, avec des effets systémiques allant des peines de prison inégales à la mort prématurée, selon un nouveau sondage du Harvard T.H. École de santé publique Chan.

Le sondage a clairement montré qu'il restait beaucoup à faire pour rendre les soins de santé, logement, et l'accès à la justice accessible à tous, ont déclaré les panélistes discutant de la recherche lors d'un forum de l'école Chan la semaine dernière.

"Nous avons besoin d'un changement narratif, et nous devons travailler avec tous les agents de notre culture pour changer ce récit, " a déclaré David Williams, Florence et Laura Norman professeur de santé publique et professeur d'études et de sociologie africaines et afro-américaines. "Ce n'est pas facile à faire, Mais cela peut être fait."

Dans le sondage, co-parrainé par la National Public Radio (NPR) et la Robert Wood Johnson Foundation, 57% des Afro-Américains ont déclaré avoir été discriminés en termes d'égalité de rémunération, et 56% ont déclaré avoir été confrontés au racisme lorsqu'ils postulaient à des emplois. Cinquante pour cent ont déclaré avoir été victimes de discrimination lors de leurs interactions avec la police, et 45 pour cent alors qu'ils tentaient de louer ou d'acheter un logement.

Lorsqu'on a demandé aux répondants s'ils se sentaient traités différemment en raison de leur race, les chiffres étaient encore plus élevés :61 % ont déclaré avoir été traités différemment par la police, et 45 pour cent par les tribunaux. Trente et un pour cent ont dit qu'ils avaient évité d'appeler la police en cas de besoin, et 22% avaient évité de chercher des soins médicaux. Et 52% ont déclaré avoir entendu des commentaires offensants et/ou des injures racistes.

Plus loin, le sondage a révélé que les Noirs plus haut dans l'échelle économique étaient plus susceptibles de signaler la discrimination que les plus pauvres.

"Ce n'est pas ce que vous appelleriez l'expérience américaine, " dit Robert Blendon, le professeur Richard L. Menschel de santé publique et doyen associé principal pour la traduction des politiques et le développement du leadership à la Chan School et professeur de politique de santé et d'analyse politique à la Chan School et à la Kennedy School of Government. "L'histoire raconte qu'une fois que vous obtenez une éducation et que vous réussissez, ces choses disparaissent. Pas vrai."

Ces résultats ont été discutés lors d'un panel du forum de l'école Chan le 24 octobre. « Discrimination en Amérique :expériences afro-américaines, " modéré par Joe Neel de NPR. (La recherche du sondage sur six autres groupes démographiques sera discutée dans les semaines à venir.) Blendon a déclaré que le sondage était unique car plutôt que de poser des questions générales sur l'état du pays, il ne traitait que de la discrimination vécue personnellement.

Williams a déclaré que cela confirmait ce que la recherche avait montré auparavant.

"Nous avons des preuves scientifiques que la discrimination est omniprésente. Plus de 200 Afro-Américains meurent chaque jour qui ne mourraient pas s'ils avaient la même expérience de santé que les Blancs. Pensez à un énorme jet qui s'écrase chaque jour - c'est le genre de disparité que nous sommes parler de."

Plus loin, il a dit que l'expérience de la discrimination quotidienne est un facteur de stress qui ajoute au taux de mortalité. "Être traité avec moins de courtoisie, les petites indignités qui ont lieu tous les jours, c'est une expérience de vie stressante. Cela provoque littéralement une mort prématurée. »

"Le système de justice pénale américain est intrinsèquement raciste, " a déclaré Elizabeth Hinton, professeur assistant d'histoire et d'études africaines et afro-américaines. Elle a déclaré que bien que les Afro-Américains ne soient responsables que de 15 % de la consommation de drogues illégales dans le pays, ils représentent près de 50 pour cent des incarcérations liées à la drogue.

Hinton a déclaré que ces chiffres avaient quelque peu diminué sous l'ère Obama, mais la politique de tolérance zéro a été relancée sous Trump.

« Les Afro-Américains n'ont pas une grande confiance dans la police. Plus d'un quart évitent de faire des activités ordinaires par peur d'entrer en contact avec eux, " a déclaré Hinton. Elle a déclaré que certains programmes actuels visent à intégrer la police dans leur communauté, mais n'allez pas assez loin.

Dwayne Proctor, conseiller principal du président et directeur du portefeuille Achieving Health Equity de la Fondation Robert Wood Johnson, a déclaré que son organisation était particulièrement préoccupée par le manque d'accès aux soins de santé pour les Afro-Américains.

"Nous essayons de construire une culture de la santé en Amérique et vous ne pouvez pas le faire tant que vous n'avez pas mis en place l'équité en matière de santé. Discrimination et pauvreté, ces choses entravent la capacité de nos systèmes. Et le mot systèmes peut sembler mécanique, mais ce dont nous parlons, ce sont les gens."

L'institut californien PolicyLink s'efforce également de lutter contre la discrimination dans l'emploi et le logement. Parlant via Skype depuis Los Angeles, La directrice adjointe Mary Lee a déclaré que la plupart des 66 sans-abri de la ville, 000 sont noirs et latinos.

"Les croyances biaisées ont transformé la société en matière de politique de zonage et d'utilisation des terres, ", a-t-elle déclaré. "Les Blancs ont bénéficié d'une assurance habitation, tandis que les noirs étaient bordés de rouge. … Quand vous regardez le capital humain que nous gaspillons, et combien de personnes sont exclues de la société, c'est une telle perte."

Cette histoire est publiée avec l'aimable autorisation de la Harvard Gazette, Journal officiel de l'université Harvard. Pour des nouvelles universitaires supplémentaires, visitez Harvard.edu.