Alphabet, société mère de Google, a confirmé mercredi qu'un cadre accusé de harcèlement sexuel avait quitté l'entreprise sans plan de sortie, car la tension sur son traitement de ces questions s'intensifiait.

Parole que Rich DeVaul, un directeur au X lab consacré aux "moonshots" comme le service internet depuis des ballons, est sorti avec des informations selon lesquelles des employées tentaient d'organiser un débrayage jeudi pour protester contre le traitement indulgent des inconduites sexuelles sur le lieu de travail.

Alphabet a refusé de partager des détails sur le départ de DeVaul de la société mardi.

Le PDG de Google, Sundar Pichai, a envoyé un message aux employés mardi soir, dont une copie a été mise en ligne par le site d'actualités technologiques Ars Technica.

Pichai a déclaré avoir entendu de nombreux employés parler de comportement inapproprié au travail et était "profondément désolé pour les actions passées et la douleur qu'ils ont causée aux employés".

« En tant que PDG, il a été personnellement important pour moi que nous prenions une ligne beaucoup plus dure sur les comportements inappropriés, " a déclaré Pichai dans le message.

Il a de nouveau déclaré que Google avait licencié 48 employés au cours des deux dernières années, dont 13 cadres supérieurs, à la suite d'allégations de harcèlement sexuel.

Pichai a rencontré des employés de Google à ce sujet depuis que le New York Times a rapporté la semaine dernière qu'un employé senior de Google, Le créateur d'Android Andy Rubin, a reçu un forfait de sortie d'une valeur de 90 millions de dollars alors qu'il faisait face à des allégations d'inconduite, et que Google avait dissimulé d'autres allégations de harcèlement sexuel.

Sam le chanteur, un porte-parole de Rubin, a rejeté les allégations portées contre lui dans une déclaration à l'AFP, affirmant que Rubin a quitté Google de son propre chef pour lancer une société de capital-risque et un incubateur technologique Playground.

Interrogé par l'AFP et d'autres médias sur sa réaction, Google a publié un e-mail envoyé aux employés de Pichai indiquant qu'aucune des personnes qui ont démissionné ou qui ont été licenciées en raison de problèmes de harcèlement sexuel au cours des deux dernières années n'a reçu "un forfait de sortie".

"Nous sommes très sérieux au sujet de nous assurer que nous fournissons un lieu de travail sûr et inclusif, " Pichai a déclaré dans l'e-mail partagé la semaine dernière. "Nous voulons vous assurer que nous examinons chaque plainte de harcèlement sexuel ou de conduite inappropriée, nous enquêtons et nous agissons."

Les inquiétudes exprimées par les femmes d'Alphabet se sont ajoutées au chœur croissant de voix dénonçant l'existence d'une culture sexiste dans la Silicon Valley dominée par les hommes, qui a renversé de leurs perchoirs un certain nombre de dirigeants de l'industrie Internet chez d'autres géants de la technologie.

Les accusations concernant le manque de femmes dans les emplois technologiques et le traitement injuste ou grossier subi par certains dans l'industrie couvent depuis des années, déborde de temps en temps.

© 2018 AFP