Les catégories de genre existantes dans le sport devraient peut-être être abandonnées au profit d'une approche plus « nuancée » dans la nouvelle ère transgenre, Des chercheurs de l'Université d'Otago disent.

Les directives du Comité international olympique (CIO) qui permettent aux athlètes transgenres hommes-femmes de concourir dans la catégorie féminine au niveau élite ont soulevé un débat important depuis leur introduction en 2015. Un cas récent de l'haltérophile néo-zélandaise Laurel Hubbard, une femme trans participant aux Jeux du Commonwealth 2018, a polarisé les opinions sur l'inclusion des femmes transgenres dans le sport féminin.

Bioéthicien, Professeure agrégée Lynley Anderson, dit qu'en discutant de ce sujet, nous devons tenir compte des principes d'inclusion et d'équité.

Professeur agrégé Anderson et Dr Taryn Knox du Dunedin Bioethics Centre, en collaboration avec la physiologiste d'Otago, la professeure Alison Heather, enquêtent sur l'éthique et la science entourant la décision du CIO en matière de recherche publiée dans le dernier numéro du Journal d'éthique médicale .

Ils expliquent que les récentes directives du CIO permettent aux femmes trans de concourir dans la division féminine si (entre autres) leur testostérone est maintenue en dessous de 10 nmol/L.

Le professeur Heather dit que cela est significativement plus élevé que celui des femmes cis [dont le sexe et le genre s'alignent en tant que femmes].

"La science démontre que des niveaux élevés de testostérone chez les adultes, ainsi que des effets permanents de la testostérone sur la physiologie masculine pendant le développement in utero et précoce, offre un avantage de performance dans le sport et qu'une grande partie de cette physiologie masculine n'est pas atténuée par la transition vers une femme trans, " elle dit.

Loin de plaider pour l'exclusion des femmes trans, les auteurs sont favorables à un changement radical de ce qu'ils décrivent comme "la structure obsolète de la division entre les sexes actuellement utilisée dans le sport d'élite".

Ils envisagent cependant des solutions possibles dans leurs recherches, certaines options valorisent l'inclusion plus que l'équité et vice versa. Les solutions potentielles incluent l'exclusion des femmes trans de la compétition dans la division féminine, créer une troisième division pour les femmes trans et les femmes intersexes et calculer un handicap pour les femmes trans en fonction de leur taux de testostérone, similaire à celui utilisé dans le golf.

Leur option préférée est une extension de cela avec un algorithme proposé qui pourrait tenir compte d'une gamme de paramètres, à la fois physique et social, y compris les paramètres physiologiques, l'identité de genre et pourrait inclure le statut socio-économique.

La professeure agrégée Anderson affirme qu'il est important à la fois d'étendre et de célébrer la diversité tout en maintenant l'équité pour les femmes cis dans le sport.

"Pour être à la fois inclusif et juste au niveau de l'élite, une réflexion innovante est nécessaire, plutôt que d'essayer de transformer les gens en « hommes » ou « femmes ».

« Peut-être faudrait-il reconsidérer le binôme homme/femme au profit de quelque chose de plus nuancé et utile ?, " interroge-t-elle.