Boeing a dévoilé un programme de licenciement des travailleurs volontaires, disant aux employés qu'il espérait éviter "d'autres actions de la main-d'œuvre" alors que l'industrie aéronautique est sous le choc de la crise des coronavirus
Boeing a dévoilé jeudi un programme de licenciement des travailleurs volontaires, disant aux employés qu'il espérait éviter "d'autres actions de la main-d'œuvre" alors que l'industrie aéronautique se remet de la crise des coronavirus.
L'initiative a été annoncée par le directeur général de Boeing, David Calhoun, qui a déclaré qu'un tel serrage de ceinture était nécessaire au milieu du coup porté à l'industrie par la pandémie.
"Il est important que nous commencions à nous adapter à notre nouvelle réalité maintenant, " il a dit.
La situation financière de Boeing était déjà un peu trouble avant l'épidémie de coronavirus en raison de la crise entourant le 737 MAX, qui est cloué au sol depuis plus d'un an à la suite de deux accidents mortels.
Mais la crise du COVID-19 a considérablement aggravé la situation de Boeing, mettant à la terre la plupart des voyages aériens commerciaux et mettant les principaux transporteurs dans une lutte à mort pour aller de l'avant.
"Quand le monde sortira de la pandémie, la taille du marché commercial et les types de produits et services que nos clients veulent et dont ils ont besoin seront probablement différents, " a déclaré Calhoun.
"Nous devrons équilibrer l'offre et la demande en conséquence alors que l'industrie suivra le processus de reprise pour les années à venir."
Calhoun a déclaré que la société aurait des informations supplémentaires sur le programme dans trois à quatre semaines.
Un responsable de Boeing a déclaré que la société s'attend à ce que "plusieurs milliers d'employés acceptent le plan de licenciement volontaire ou prennent leur retraite, " ajoutant que l'entreprise continuerait à recruter dans certains domaines ciblés, y compris pour la défense et les programmes spatiaux.
Les travailleurs quitteraient définitivement Boeing et recevraient généralement un salaire et des avantages sociaux comprenant une période de couverture de soins de santé partiellement subventionnée.
"Nous sommes dans des eaux inconnues, " Calhoun a déclaré. "Nous prenons des mesures, notamment en proposant ce plan de licenciement volontaire, sur la base de ce que nous savons aujourd'hui."
Boeing, avec les grandes compagnies aériennes, est éligible aux fonds fédéraux dans le cadre du programme de secours de 2,2 billions de dollars signé la semaine dernière, mais n'a pas encore dit s'il chercherait de l'argent en vertu de la loi.
© 2020 AFP