Nissan peine à se redresser après le scandale Carlos Ghosn
Le nouveau directeur général de Nissan, Makoto Uchida, est un initié avec une vision globale, mais il fait face à une lutte acharnée pour redresser le constructeur automobile japonais encore sous le choc du scandale Carlos Ghosn.
Uchida, 53, a été nommé mardi en remplacement de Hiroto Saikawa, qui a démissionné en septembre après avoir été impliqué dans un régime de sur-salaire.
Il sera rejoint dans les rangs supérieurs par Ashwani Gupta, nouveau directeur de l'exploitation, né en Inde, qui occupe actuellement le même poste chez Mitsubishi Motors, partenaire de Nissan.
Et Jun Seki de Nissan, actuel responsable de l'unité Chine du cabinet, servira de vice-COO, dans une nouvelle structure destinée à éviter que quiconque ne consolide son pouvoir comme Ghosn l'aurait fait avant son arrestation pour inconduite financière l'année dernière.
Uchida est décrit comme un administrateur qualifié avec une expérience internationale et un engagement envers l'alliance tendue de Nissan avec les français Renault et Mitsubishi Motors.
Il "m'a fait une forte impression", Le président de Renault et membre du conseil d'administration de Nissan, Jean-Dominique Senard, a déclaré à l'AFP.
"Il est très japonais, mais il a une ouverture d'esprit de par son parcours international, " ajouta Senard, qui a siégé au comité de nomination qui a effectué la recherche de PDG.
Il a décrit Uchida comme « direct » et avec un style de gestion « très moderne ».
Surtout pour Renault, qui a poussé au renforcement de son partenariat tripartite avec Nissan et Mitsubishi Motors, Uchida considère l'alliance « comme essentielle pour l'avenir de Nissan », dit Sénard.
Makoto Uchida est un initié de longue date de Nissan avec une perspective mondiale qui a vécu et travaillé en dehors du Japon
'Citoyen du monde'
Uchida a commencé sa carrière dans la maison de négoce Nissho Iwai et a rejoint Nissan en 2003, où il est actuellement vice-président.
Il a une expérience exceptionnellement internationale pour un cadre supérieur japonais, ayant passé une grande partie de son enfance à l'étranger, notamment en Malaisie, et parlerait apparemment un anglais presque natif.
Il aurait même mené des négociations en tagalog avec des commerçants aux Philippines alors qu'il travaillait à Nissho Iwai.
« Uchida est ce que les Japonais appellent un kokusai-jin » (citoyen du monde) :il est très international et parle anglais depuis son enfance, " a déclaré Janet Lewis, analyste automobile chez Macquarie Capital Securities.
Il est titulaire d'un diplôme de premier cycle en théologie et a travaillé à la tête de la joint-venture de Nissan en Chine ainsi que chez Renault Samsung en Corée du Sud.
Les dirigeants de Nissan ont souligné ce profil unique en nommant Uchida mardi, disant qu'il avait une "expérience diversifiée et large".
"Nous sommes dans une période difficile (et) il sera qualifié de leader de l'entreprise, " dit Masakazu Toyoda, qui a dirigé le comité de nomination.
Gupta est également considéré comme un choix relativement avant-gardiste pour le rôle de COO, en tant que cadre non japonais qui, à 49 ans, est nettement plus jeune que la plupart des échelons supérieurs de Japan Inc.
Il serait un fervent partisan de l'alliance avec Renault, et a obtenu un diplôme de l'école de commerce française Insead.
Seki, pendant ce temps, est considéré comme un initié japonais. Il a fait toute sa carrière chez Nissan, et diplômé de l'Académie de défense nationale du Japon, généralement une piste dans l'armée.
Le nouveau PDG de Nissan fait face à une lutte acharnée pour inverser la baisse des bénéfices et mettre en œuvre des suppressions d'emplois
Éviter la « dictature »
Nissan a subi une refonte de sa gouvernance à la suite du scandale Ghosn, qui a vu le magnat accusé de sous-déclarer les compensations et d'utiliser les fonds de l'entreprise pour des dépenses personnelles.
La décision de nommer un nouveau COO et vice-COO vise à créer une structure exécutive plus ouverte, ont dit les experts.
"Le système de la troïka a été introduit pour éviter l'émergence de la dictature, " dit Koji Endo, un analyste senior chez SBI Securities.
Mais il a averti que la décision pourrait avoir des inconvénients.
« Le système de gestion de la troïka peut présenter des faiblesses en ce qui concerne la prise de décision rapide par rapport à un système dirigé par un leader fort. »
Et l'équipe fait face à d'énormes défis. En juillet, la société a affiché ses pires résultats au premier trimestre depuis la crise financière mondiale et, alors qu'il a cité un ralentissement mondial dans le secteur automobile, Nissan souffre également d'un manque d'innovation et d'une atteinte à sa réputation suite au scandale Ghosn.
"La toute première chose que le nouveau PDG doit faire est de réviser à la baisse les prévisions de bénéfices annuels de Nisan... puis de réduire les dividendes, " dit Endo.
L'alliance doit également être renforcée, 12, 500 suppressions d'emplois mises en place, et les affaires américaines se sont retournées, il ajouta.
"C'est une tâche qui prend normalement plus d'un an ou deux, mais elle doit être réglée rapidement."
© 2019 AFP
